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12月15日
23:21
こんばんは、MSKです。 ずっと資格の学校で勉強してきたんで、折角ですから名刺交換兼ねて、合格祝賀会に行ってきます。 もちろん食事や飲みものも堪能してきたいと思っていますが、勤務社労士として方向性だとか、待遇なんかの情報交換を出来たらいいなと思っています。
12月15日
15:35
東京都中央区の社会保険労務士法人が スタッフを募集中です。 ↓ご応募はこちら↓ https://www.1150job.com/recruit/242.html
12月15日
08:25
14.12.4の当ブログで紹介した裁判例です。 判決文を読んだわけではなく、あくまでも、新聞記事からの感想ですが、 被告側は、「パワハラだと認定された23カ所の発言は指導の範囲を超えていない。」と主張していますので、「23カ所の発言は、事実である」ということになります。 つまり、「23カ所の発言」が、上司の暴言にあたるのか、それとも、被告側が主張している「指導の範囲内」なのか、という争いになります。 さて、心理
12月13日
07:15
私、1日でも早く登録したいのですが、実務経験がないので、やはり事務指定講習を受けることにしました。 まったくのド素人なので、スターターキットのつもりで教材を購入することにしましました。 面接指導過程の日程は、来年の中小企業診断士試験の日程とほとんど同時期にありますが、なんとか乗り越えたいとおもいます。
12月12日
08:47
ストレスチェックの実施結果は、他の定期健康診断結果と同様に、行政への報告が義務付けられます。 ストレスチェックを実施しなくても罰則はありませんが、行政への報告義務にともない、未実施の場合には、行政(労働基準監督署)より、それなりの指導・勧告が出るものと考えられます。 労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度に関する検討会報告書(案)には、以下のように明記されています。 イ 行政への報告(17頁) ○
12月11日
10:35
東京都新宿区の社員研修会社が スタッフを募集中です。 ↓ご応募はこちら↓ https://www.1150job.com/recruit/303.html
12月11日
08:43
ストレスチェック制度の法制化で、EAPをはじめとするコンサルタント機関は、ストレスチェック制度と職場環境改善とを一括にした、パッケージ企画を各企業に提案・売り込みをしています。 例えば、EAP大手のピースマインド・イープ社では、 『「新職業性ストレス簡易調査票」準拠の「職場活性度」と「ストレス度」評価ツール』を提案しています。 費用については全く触れていません。個別事案ですから表示のしようがないので
12月10日
16:11
東京都港区の社会保険労務士法人が スタッフを募集中です。 ↓ご応募はこちら↓ https://www.1150job.com/recruit/258.html
12月10日
08:52
ストレスチェック制度解釈⑫で、 「もうひとつは、派遣労働者への対応です。 しかし、派遣労働者については、未だに議論が煮詰まっていませんので、報告は先送りします。」と記しました。 今回はその派遣労働者への対応を取り上げます。 2014年11月27日(平成26年11月27日)に開催された、「第4回ストレスチェックと面接指導の実施方法等に関する検討会」にて提出された、 「労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度に関する検
12月09日
17:51
東京都豊島区のコンサルティング会社が 社労士スタッフを募集中です。 ↓ご応募はこちら↓ https://www.1150job.com/recruit/310.html
12月09日
08:52
ストレスチェックは、高度な個人情報を取り扱いますので、情報の取り扱いについては、慎重・緻密で、徹底した情報管理が求められます。 一方で、運営体制は、極めて「オープン」に実施することが求められています。 通常であれば、人事労務部門や健康管理部門が、組織として運営に当たるわけですが、ストレスチェック制度は、社内の「衛生委員会」が中心となって運営することが求められているからです。 即ち、労働安全衛生法に基
12月08日
16:00
東京都立川市の社会保険労務士法人が スタッフを募集中です。 ↓ご応募はこちら↓ https://www.1150job.com/recruit/297.html
12月08日
09:27
大企業の職場復帰支援制度を知る機会がたびたびあります。 当該企業は筆者の顧問先ではありませんので、無責任ですが「どうでもよいのです」。 しかし、当ブログを閲覧いただいているみなさんや、顧問先には知っていただきたい事実です。 その1. 復職前に、「試し出勤」と称して、簡単な仕事をさせ、回復状況を観察します。 これは明らかに問題でしょう。 休職とは、一時的に会社の管理監督下を離れる、つまり「労働者性」がな
12月05日
09:16
東京都品川区の社会保険労務士事務所が スタッフを募集中です。 ↓ご応募はこちら↓ https://www.1150job.com/recruit/185.html
12月05日
08:38
当ブログでも紹介しましたが、今年4月の組織改変により 産業保健三事業(産業保健推進センター事業、地域産業保健事業、メンタルへルス対策支援事業)が、統括する(独)労働者健康福祉機構のもとに、一元化されました。 その中で、地域産業保健センターは、労働者50名未満の小規模事業場の事業主や小規模事業場で働く人を対象として、労働安全衛生法で定められた保健指導などの産業保健サービスを提供する組織であり、提供するサ
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